Pengaruh Kepuasan Pelatihan, Kepuasan Gaji, Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Itention Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Mediasi: Studi Pada Karyawan Hotel Bintang Tiga di Kota Padang

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Skripsi

Pengaruh Kepuasan Pelatihan, Kepuasan Gaji, Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Itention Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Mediasi: Studi Pada Karyawan Hotel Bintang Tiga di Kota Padang

Shelinda Rahman - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

20162520064 S2 20 16 53521 Ruang Lokal Konten - Skripsi Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: S2 20 16 53521
Penerbit: Padang : Universitas Andalas., 2019
Deskripsi Fisik: vii, 78 hal.,;30 cm
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Ekonomi
thesis
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Pengaruh Kepuasan Pelatihan, Kepuasan Gaji, Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Itention Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Mediasi: Studi Pada Karyawan Hotel Bintang Tiga di Kota Padang

Ketersediaan

Informasi Detail

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar